総務からのそのメールを読んだ瞬間、手が冷たくなりました。
講習は、たった半日。それなのに、私は3日間まともに眠れなかったんです。
「更新期限まで、あと19日」のメール
32歳、設備の保守点検の会社で働いています。
うつ病で休職に入って、もうすぐ4ヶ月。
傷病手当金をもらいながら、昼まで寝て、夕方に散歩して、という毎日でした。
そこに届いたのが、総務からの一斉メールです。
「会社として必要な資格は、有効期限の前に更新講習を受けてください」
宛先には、休職中の私も入っていました。
この資格がないと、現場の作業に入れません。
復職したとき、持ってなかったらかなり困る。
更新講習は半日。申し込みはもう、会社名で済んでいる、と。
読み終わっても、しばらく画面から目が離せなくて。
講習が嫌、というより、「受けたら、働いたことになるんじゃないか」の一点が頭から離れなかったんです。
傷病手当金って、「仕事ができない状態」の人がもらうものですよね。
会社の名前で、会社の資格の講習に出る。
それ、どう見えるんだろう。
夜中の2時、検索窓に「休職中 講習 手当金」
その夜は布団に入っても目が冴えて、スマホで検索し続けました。
「休職中 研修 受けたら」「傷病手当金 打ち切り 講習」。
出てくるのは、似たような解説ばかり。
調べているうちに、悩みがどんどんからまっていくのが分かりました。
受けたら手当金がどうなるか分からない。
でも受けなかったら、資格が切れて復職後に困る。
じゃあ総務に言えばいいのに、「休職中なんですが」と言うのが、すごく重い。
ひとつ解けても、他が残る。
輪ゴムが指にからまったみたいな感じでした。
「夜中に何時間も検索して、結局『個別の事情による』って書いてあるところばっかりで。それが一番しんどかったです。誰か、私の場合はこうです、って言ってほしかった」
休職中に仕事を頼まれて対応してしまった人の話を読む →
総務に「休職中なんですが」が言えない
翌朝、パソコンを開いて、総務への返信を書きかけて、消して、また書いて。
結局、1行も送れませんでした。
だって、全員宛のメールに「休職中ですが」って返すのは、
その場に自分だけ手を挙げるみたいなものだから。
「休職してる人にも、普通に全員宛のメールが来るんですよね。悪気はないんだろうけど、見るたびに『あ、まだ会社の人なんだ』って思い出して、胃のあたりがぎゅっとなります」
聞く順番を、紙に書いた
考えすぎて動けなくなっていたので、結局、聞くことを紙に書き出しました。
「休職中で手当金をもらっていること」「講習の日付と時間」「申請が会社名であること」「その日、給料や手当が出るのか」。
この4つ。それだけ。
最初に電話したのは、加入している健保です。
担当の人は、「講習の内容と、その日に会社から何か支払いがあるかも見ます。日付が決まっているなら、受ける前に確認してください」というような話をしてくれました(そう聞こえた、という私の記憶です)。
白黒はっきりした答えではなかったけど、「受ける前に聞いてよかったんだ」と分かったことが、いちばん大きかった。
次に主治医に、「半日、座って講義を聞く体力があるかどうか」を聞きました。
最後に、総務へ。
「休職中なので、今月の日程が難しい場合に、別の日程に振り替えられるか教えてください」と、1通だけ。
総務からの返事は、翌日に来ました。
「来月にも同じ講習の日程があるので、そちらでも大丈夫です。確認しておきます」。
たった数行で、拍子抜けしました。
3日間、眠れなかったのは、何だったんだろう。
一番重かったのは、手当金のことより、「聞いていいのかな」という遠慮のほうだったのかもしれません。
この記事に、聞いてみたいことはありますか?
「自分の場合はどうなんだろう」と思ったことを、気軽に書いてみてください。いただいた質問は個別にお返事したうえで、匿名で記事にすることがあります。
